Das Online-Seminar für Ausbilder & Ausbildungsbeauftragte

Wie Du die Generation Z
richtig motivierst und förderst

11.01. oder 31.01.2023, 10.00-14.00

Live online per Zoom

249,- EUR zzgl. MwSt.

Dozent: Eduard Janzen

Begeistern
statt nur verpflichten.

Die Generation Z macht mittlerweile einen großen Teil unseres heutigen Arbeitsmarkts aus.

Als Digital Natives bringen sie dabei ganz eigene Vorstellungen und Lebenserwartungen mit: Work-Life-Separation, Purpose und Nachhaltigkeit erfordern einen starken Perspektivwechsel und stellen die Unternehmen oft vor große Herausforderungen. 

Hier verbirgt sich jedoch auch enormes Potential – denn die Z-Ler sind wahre Talente. 

Wie du das Potenzial dieser Generation entdeckst, förderst und damit maßgeblich zum Wachstum ihrer Persönlichkeit und des Unternehmens beiträgst, erfährst du in unserem Webinar.

Webinar-Generation_Z-ausbilderschein

In diesem Online-Seminar lernst du …

  • die wahren Gründe für Motivation kennen
  • Fehler als einmalige Chancen statt als vermeidbares Übel zu betrachten
  • Warum Ziele so entscheidend für die erfolgreiche Ausbildung sind
  • wie du deine Auszubildenden ex-intrinsisch motivieren kannst
  • mit welchen Methoden du langfristige Motivation erzeugst
  • wie du ein motivierendes Lernumfeld schaffst
  • deine Auszubildenden wertschätzend und authentisch zu begleiten
  • Routineaufgaben motivierend zu kommunizieren
  • wie du eine echten Beziehung zu deinen Auszubildenden aufbaust und erhältst
  • warum Empathie die Schlüsselkompetenz der Zukunft ist

Unsere Seminarinhalte
auf den Punkt gebracht.

  • L1
    Die
    Generation Z
  • L2
    Was ist
    Motivation?
  • L3
    Unsere
    Werte
  • L4
    Motivation
    mit Ziel
  • L5
    Motivations-
    faktoren
  • L6
    Feedback-
    gespräche

Lektion 1
Die Generation Z

In der Lektion 1 schauen wir uns an, wer die Generation Z eigentlich ist und wie sie sich von früheren Generationen unterscheidet. Wir sprechen über die entwicklungspsychologischen Besonderheiten und welche Rolle du als Ausbilder dabei einnimmst.

Inhalte der Lektion:

  • Übersicht der verschiedenen Generationen
  • Eigenschaften der Generation Z
  • Herausforderungen für Ausbildungspersonal
  • Die Sicht anderer Entscheider

Lektion 2
Was ist Motivation?

Die Lektion 2 dreht sich um die Motivation selbst. Wie entsteht sie und wie lässt sie sich fördern? Was haben Bedürfnisse mit Motivation zu tun? Du wirst herausgefordert, dein eigenes Tun kritisch zu hinterfragen.

Inhalte der Lektion:

  • Wie entsteht Motivation?
  • Motivation nach Maslow
  • Der Eisberg

Lektion 3
Unsere Werte

In der Lektion 3 besprechen wir, was unsere Werte mit Motivation zu tun haben. Wie entstehen sie? Sind Werte unveränderlich? Außerdem schauen wir uns an, in welcher Phase sich dein Auszubildender aktuell befindet. Sind die Werte der Generation Z anders als die früherer Generationen?

Inhalte der Lektion:

  • Motivation und Werte
  • Werteperioden und ihre Bedeutung
  • Werte in Konkurrenz
  • Die Generation Z und ihre Werte

Lektion 4
Motivation mit Ziel

Die Lektion 4 zeigt, warum wir wissen wollen, warum wir etwas tun. Wir besprechen, welche Elemente ein Ziel haben sollte und gehen dabei weit über die SMART-Formel hinaus. Du wirst intrinsische und extrinsische Motivation in der Praxis unterscheiden können.

Inhalte der Lektion:

  • Wir brauchen das „Warum“
  • Wertige Ziele und ihre Bestandteile
  • Intrinsisch oder ex-intrinsisch?

Lektion 5
Motivationsfaktoren

Die Lektion 5 stellt heraus, welche Bedeutung Hygiene bei der Motivation hat. Was motiviert Mitarbeitende und Auszubildende wirklich? Wir werden gemeinsam entdecken, was dein Nachwuchstalent braucht, um sich zu entfalten.

Inhalte der Lektion:

  • Motivation und Hygiene
  • Die Bedürfnisse des Rohdiamanten
  • Konkrete Praxistipps
  • Die sechs „S“ in der Ausbildung

Lektion 6
Feedbackgespräche

In der Lektion 6 verstehen wir, warum Feedback für die Generation Z so essentiell ist. Wir schauen uns an, wie du Feedbackgespräche in der Ausbildung richtig vorbereitest und durchführst. Außerdem erkennst du die Bedeutung von Einführungs- und Zwischengesprächen.

Inhalte der Lektion:

  • Ständiger Soll-Ist-Vergleich
  • Standortbestimmung ermöglichen
  • Feedbackgespräche führen
  • Vom „Ja, aber“ zum „Ja, obwohl“

Du willst deine Talente formen und Wachstum erleben?
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Über den Dozenten

Als Ausbildungsexperte und zertifizierter Trainer nach persolog® und DNLA Berater begleite ich dich auf dem Weg zu deinem persönlichen Ausbilderschein und auch darüber hinaus. Mir liegen die Themen Motivation & Persönlichkeitsentwicklung sowie der richtige Umgang mit der aktuellen Ausbildungsgeneration sehr am Herzen. Gute Ausbilder brauchen gute Ausbildung!

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